Мы предлагаем:
• Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года) • Официальное трудоустройство • Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников • Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премия за личные продажи.
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников;
График работы:
чт, пт, сб, вс Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы
График работы:
частична занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день (смены по вечерам и выходным, до 23:00); Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет
Стокманн
Химки
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
частична занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день (смены по вечерам и выходным, до 23:00); Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премия за личные продажи. 83000руб/88000 руб/94000 руб (в
График работы:
5/2 по 8ч с плавающими выходными; Карьерный рост: развитие до менеджера отдела и выше; Мастер-классы и тренинги с менеджерами по обучению и самостоятельно с помощью мобильного приложения; Подарки и денежные призы за победы в творческих конкурсах и соревнованиях по продажам; Скидки на продукцию компании
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников;
График работы:
чт, пт, сб, вс Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы
График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю по 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
Мы предлагаем:
• Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года) • Официальное трудоустройство • Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников • Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премия за личные продажи.
График работы:
2/2 по 10-11 часов; 5/2 по 8 часов, плавающие выходные Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Скидки на
График работы:
2\2 (10-12 часов), 5/2 по 8 часов (утренние и вечерние смены, плавающие выходные). Частичная занятость, 120ч. в месяц, 3-4 смены в неделю (выходные дни - преимущественно полный рабочий день) Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников.
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премия за личные продажи. 83000руб/88000 руб/94000 руб (в
График работы:
полная занятость: 5/2 по 8ч. плавающие выходные или 2/2 по 12ч.; частичная занятость: 120 ч. в месяц, преимущественно суббота и воск. вечерние смены; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников;
График работы:
5\2, 3\2, 2\2; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников;
График работы:
чт, пт, сб, вс Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные, 2/2 по 12 часов или частична занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день (смены по вечерам и выходным, до 23:00); Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник
Стокманн
Химки
Далее идет работа работа без опыта.
Вакансии могут появиться в любой момент. Подпишитесь на
рассылку вакансий, чтобы ничего не пропустить:
Условия:
Графики работы разные: 5/2, 2/2, 6/1, 3/2, есть возможность работы вахтой 15/15, 30/15, 45/15, 60/15 (3300, почасовая оплата или сделка от количества убранных номеров) Белая заработная плата на карту сбербанка, официальное оформление с первого дня выхода на работу.
График работы:
5/2 с 11.00 до 20.00, выходные дни: ПН, ВТ; Обучение и поддержка команды; Карьерный рост; Сертификаты на технику до 30 000 руб. за каждый год работы; Скидки на ассортимент до 40%; Бонус 20 000 руб. за приглашение друзей в команду; Масштабные корпоративы. ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ: Продавать технику Redmond;
Мы предлагаем:
Дистанционное трудоустройство через мобильное приложение Возможность получать зарплату чаще, чем 2 раза в месяц. Проект: Зарплата сразу! Бесплатная фирменная спецодежда и скидка 20% на готовую еду Оформление медицинской книжки за счет работодателя Поощрения лучших сотрудников месяца бонусами Поддержка
Требования:
Образование среднее профессиональное Желателен опыт работы от 1 года по специальности Навыки диагностики и устранения неисправностей технологического оборудования Исполнительность, ответственность, умение работать в коллективе Что мы предлагаем: График работы - 5/2: понедельник-четверг 9:00-18:00,